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Gleicher Lohn für alle?

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AW: Gleicher Lohn für alle?



Steht doch drin, dass es funktioniert! :)
Und dass es nicht funktioniert hat, als mal die Älteren mehr Lohn verlangten und bekamen, weil sich dann die Jüngeren nicht mehr zuständig fühlten und früher Feierabend machten.
Wenn jeder gleich viel vom Kuchen kriegt, setzt sich jeder ein, denn er hat ja was davon! Oder? :)
 
AW: Gleicher Lohn für alle?

WOW!
ein tolles beispiel!

ja - ich glaub sehr wohl, dass das funktionieren kann - bei genügend transparenz und kommunikationsbereitschaft.

herrlich!

danke reinhard, dass du wieder mal eine tolle information hierher verlinkt hast. :)
 
AW: Gleicher Lohn für alle?

Funktioniert, aber nur in Betrieben/Firmen mit einem schmalen Qualifikationsspektrum.

der o.a. beispiel sagt aber das gegenteil aus:

Pflüger arbeitete als Musiker und Journalist und machte sich in den achtziger Jahren mit Freunden in der Veranstaltungstechnik selbständig. So entstand die Mediengruppe CPP Studios, die heute multimediale Produktionen und Veranstaltungen konzipiert, plant und umsetzt - vom Werbefilm für die Deutsche Bank bis zum Kirchentag der katholischen Kirche - und die im Jahr inzwischen mehr als fünf Millionen Euro umsetzt.


das heißt für mich, dass es weit öfter gelingt, als kritische stimmen vermuten....
 
AW: Gleicher Lohn für alle?

der o.a. beispiel sagt aber das gegenteil aus:

S.g. Kathi.

Das o.a. Beispiel ist eine Firma mit schmalen Qualifikationsspektrum, daher funktioniert es auch.


das heißt für mich, dass es weit öfter gelingt, als kritische stimmen vermuten....

Bitte sei realistisch, z.B. in einen Krankenhausbetrieb wäre dieses System nicht machbar.
Ausserdem sollte man sich über die langfristigen Konsequenzen eines solchen Systems Gedanken machen.
Was wurde dann Menschen motivieren sich tieferes Fachwissen anzueignen, wenn alle sowieso das gleiche verdienen.
Einsatz und Fachwissen würden nicht mehr honoriert.

Das es Ungerechtigkeiten bei der Bezahlung von Arbeit gibt ist natürlich unbestritten. Und daher sollte die Aufgabe sein ein faires System der Bezahlung zu finden anstatt über die Utopie der Einheitsentlohnung nachzudenken.

L.G. Belair57
 
AW: Gleicher Lohn für alle?

Ausserdem sollte man sich über die langfristigen Konsequenzen eines solchen Systems Gedanken machen.
Was wurde dann Menschen motivieren sich tieferes Fachwissen anzueignen, wenn alle sowieso das gleiche verdienen.


Interesse? Liebe zum Fach?


Einsatz und Fachwissen würden nicht mehr honoriert.


Wieso? Der Einsatz führt zu mehr Verdienst für ALLE, das schließt jeden Einzelnen mit ein!


Das es Ungerechtigkeiten bei der Bezahlung von Arbeit gibt ist natürlich unbestritten. Und daher sollte die Aufgabe sein ein faires System der Bezahlung zu finden anstatt über die Utopie der Einheitsentlohnung nachzudenken.

L.G. Belair57


Was ist fair? Wer kann das wirklich beantworten?
Auf jeden Fall ist es immer einen Versuch wert, es auszuprobieren, wenn 's nicht klappt, kann man immer noch was Anderes vereinbaren!


LG

EarlyBird :)
 
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AW: Gleicher Lohn für alle?

Natürlich, wieder einmal mehr von einem Extremen in das andere. Natürlich muß es Unterschiede beim Verdienst geben, aber die Kluft dazwischen ist momentan sehr unrealistisch.
 
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