Dass es mit der Integration so schnell klappt, hätte ich nicht gedacht.
Flüchtlinge: Erfolgsfaktor für Firmen
Mit Ausbildung und Integration von Flüchtlingen wollen Handelskammer
und Unternehmer dem
Fachkräftemangel entgegenwirken.
"In unserem Unternehmen haben 40 Prozent der Mitarbeiter einen Migrationshintergrund"
, berichtet die Unternehmerin. Wichtig sei, durch Verständnis und Toleranz auf der Arbeit zueinanderzufinden.
http://www.rp-online.de/nrw/staedte/leverkusen/fluechtlinge-erfolgsfaktor-fuer-firmen-aid-1.5990947
Hatte diese Woche auch einen syrischen Leiharbeiter an der Pforte, nun mit der Sprache haperte es noch,
denn mehr als „guten Morgen und ich heute hier arbeiten“ kam nicht über seine Lippen.
Daher hatte er auch noch eine Betreuerin von der Leiharbeiterfirma mit dabei, die ihn zum Lagerleiter begleitete.
Denk mal, die Unternehmerin macht mit den anspruchslosen und billig arbeitenden Migranten einen guten Gewinn.
Wer der D Sprache nicht so mächtig ist, der ist mit Sicherheit Tolerant, d.h. Duldsam und verständnisvoll, d.h. kritikunfähig.
Fachkräftemangel, d.h. der Kapitalismus braucht dankbare Arbeitskräfte die nur dumm genug sind, für wenig Geld zu arbeiten.
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